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人力资源

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[作者:admin] [时间:2014-08-04 14:13]

龙洲石油将员工团队视为最宝贵的资源,注重人力资源制度建设和机制创新,重视人力资源开发与培养,建立了公开、公平、竞争、择优的人才选拔任用机制,权利与责任相统一的监督约束机制,业绩与效益相一致的考核激励机制。 龙洲石油致力于打造一支视野开阔、市场意识强、开拓能力强的市场开拓队伍;一支现场经验丰富、计划管理能力强、协调解决问题能力强的项目管理队伍;一支专业相对齐备、技术实力强、有行业影响力、技术整合能力强的技术研究与管理队伍;一支精干高效、结构合理、执行力强的经营管理队伍。 龙洲石油按照企业发展战略规划,以精干高效为原则,建成了包括石油天然气各专业、国际贸易、经营管理的高素质员工团队。
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